用心维护劳动权益 共促营商环境优化 近日，开封市鼓楼区人民法院伦振楠审判团队以卓越的司法能力和深厚的为民情怀，成功调解一起涉及劳动争议的复杂案件。不仅切实维护了劳动者的合法权益，也为社会和谐稳定、优化营商环境作出了努力。 原告邢某于2020年5月入职某建筑劳务公司，担任项目经理一职。然而，公司未与邢某签订劳动合同，且在项目结束后未再为其安排工作任务，公司拖欠邢某工资时间较长。面对这一困境，邢某向法院提起诉讼，请求确认与被告公司任职期间存在劳动关系，并要求被告支付拖欠工资、未签署劳动合同的二倍工资差额以及被迫离职经济补偿金等共计24.5万元。 伦振楠审判团队在深入了解案件背景和双方诉求后，发现此案存在重大争议，公司坚称与邢某之间系合作关系而非劳动关系，且邢某所诉工资已达到缴税标准却未缴税。面对这一复杂情况，审判团队秉持公正、公平的原则，耐心细致地进行调解工作。法官助理王佳辰充分发挥其专业优势，多次组织双方进行沟通协商，倾听双方意见，耐心释法明理，逐步缩小分歧。经过不懈努力，最终促成双方达成调解协议，劳动者的合法权益得到了有效维护。 劳动争议纠纷，一头连着就业者，一头连着市场主体，处理不当既可能伤了劳动者的心，也可能增加企业的资金压力。鼓楼法院将继续秉承司法为民的情怀，充分发挥审判职能作用，不断提升司法服务水平，充分保护企业与劳动者的合法权益，用高质量司法保障服务营商环境。